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É mais que tecnologia. É Senior.


Manifesto de tecnologia da Senior

Crie relações, desafie o status quo, promova inovações.
Aproveite a jornada e deixe seu nome na história.

Pilares

Você sabia que os Pilares do Manifesto de Tecnologia estão conectados ao nosso Culture Code?
Descubra mais sobre o Culture Code acessando este link!

< Cliente />
​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Excelência é o padrão​ 

​​​​​​​​​​​​​​Fazemos tudo com excelência, comprometemo-nos a realizar todas as atividades com dedicação e qualidade, visando o sucesso do nosso cliente. Por esse motivo, eles têm uma percepção positiva de nossa marca, confiam na segurança dos nossos produtos/serviços e desfrutam de uma experiência extraordinária conosco.​

< Inovação />
​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Desafiamos o status quo​ 

​​​​​​​​​​​​​​Não nos contentamos em fazer as coisas do jeito que são só porque sempre foram assim. Nosso objetivo é aprimorar continuamente nossos produtos, elevar a experiência do cliente a novos patamares, inovar com coragem e, assim, gerar um impacto positivo tanto para o negócio como para as pessoas.

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​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Somos diversos​

​​​​​​​​​​​​​​Acreditamos na força da pluralidade e da inteligência coletiva, pois reconhecemos que verdadeira inovação surge quando abraçamos uma multiplicidade de perspectivas. Para alcançarmos essa diversidade de pensamentos, valorizamos a diversidade de pessoas, experiências de vida pessoal e trajetórias profissionais. O respeito às diferenças é o alicerce que nos torna genuinamente inovadores.

< Simplicidade />
​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Somos colaborativos​ e objetivos

​​​​​​​​​​​​​​Nossa força é o grupo. Realizamos nosso trabalho de forma colaborativa, valorizando a escuta ativa de todos os membros da equipe e da empresa, realizando as perguntas certas. Com foco no propósito maior e de maneira objetiva, buscamos constantemente aumentar nossa produtividade e agregar valor ao negócio da Senior. Acreditamos que o trabalho em equipe potencializa a diversidade de pensamentos e conhecimentos, solucionando desafios complexos.

< Autonomia />
​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Pensamos como dono

​​​​​​​​​​​​​​Como protagonistas, realizamos nosso trabalho sempre pensando como dono, tomando decisões responsáveis com foco nos resultados e entendendo que precisamos entregar valor para o negócio, manter a empresa saudável e um ambiente que permita o crescimento do negócio e das pessoas.

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​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Ética é inegociável​

​​​​​​​​​​​​​​Trabalhamos com os fatos, assumimos a responsabilidade por nossas escolhas e valorizamos profundamente as pessoas. Nossa busca pelo correto é guiada pela verdade, e a ética permeia cada aspecto de nossa empresa, desde o relacionamento com os demais colaboradores até o desenvolvimento de nossos produtos. Jamais abrimos mão desses princípios, pois são a base sólida que nos guia.


Princípios

Os Princípios do Manifesto são uma valiosa fonte de orientação para a sua trajetória na Senior, pois cada um deles se conecta diretamente com uma das competências da nossa gestão de desempenho. Se ainda não está familiarizado com essas competências, não hesite em falar com seu líder para garantir um caminho mais sólido e bem-sucedido em sua jornada!

 1 
Buscamos sempre 
colaborar e impactar positivamente no cotidiano e no trabalho das demais pessoas e de nossos clientes.

 2 
A satisfação de nossos clientes é fundamental, colocamos o cliente no centro ao abordar a usabilidade, acessibilidade e experiência. Além disso, buscamos constantemente aprimorar os níveis de performance, resiliência e disponibilidade para atender as necessidades deles.

 3 
Simplificamos o que é complexo. Se a solução parece complicada, possivelmente pode ser repensada.

 4 
Como donos, somos orientados ao resultado, nos preocupamos com custos, geração de receita e o equilíbrio na relação custo/receita. ​

 5 
Somos inquietos e motivados, abraçamos a mudança e buscamos incessantemente aprimorar nossos conhecimentos técnicos, estamos sempre em busca da evolução, elevando nossos padrões e requisitos superando as expectativas.

 6 
Somos reconhecidos por nossa qualidade e excelência e estamos abertos a aprender (humildade intelectual), essas são premissas para todas as entregas realizadas pelo nosso time de tecnologia, seja um desenvolvimento, um processo ou qualquer outra entrega de valor;​

 7 
Nossas entregas devem estar alinhadas com a visão estratégica da empresa e da área de tecnologia, conectadas ao mapa estratégico.

 8 
Temos pensamento crítico e a escolha de tecnologia deve ser sempre orientada pela necessidade da solução e nunca por vieses de preferência.

 9 
Realizamos entregas constantes buscando o time to market, entrega de valor, experimentação e a rápida validação de hipóteses (MVP) responsavelmente.

 10 
Agimos sempre partir do problema para a solução, e não da solução para o problema

 11 
Somos orientados a dados e fatos, e os utilizamos na tomada de decisão, portanto precisamos prever a geração de métricas nos produtos.

 12 
Avaliamos o impacto no negócio com uma visão sistêmica, por isso segurança e regulação são prioridades sobre as demandas de negócio.

 13 
Respeitamos nossa história e nosso legado e nos inspiramos nisso, porém somos protagonistas e sempre buscando a criação de algo ainda melhor e alinhado a novas práticas e tecnologias.